Advanced Management Program Madrid - Contenido académico

Aspectos y metodologías más relevantes

  • Metodología con un enfoque práctico y orientada a resultados.
  • Intercambio de experiencias y networking gracias a grupos reducidos procedentes de diferentes sectores, organizaciones y culturas empresariales.
  • Debate de casos prácticos y puesta en común de “best-practices”.
  • Herramientas que fomentan la reflexión individual y contraste con el grupo y elaboración de estrategias de aplicación inmediata en el trabajo.

Módulo 1: Analizando el contexto competitivo.

  • Análisis macroeconómico nacional e internacional e impacto en la gestión empresarial.
  • Información financiera para la toma de decisiones.

Objetivo: Adquiere las herramientas necesarias para la comprensión del entorno contextual en que se mueven las organizaciones, permitiendo identificar y captar nuevas oportunidades de negocio

Módulo 2: Gestionando eficazmente la incertidumbre y la complejidad.

  • Diseño e implementación de estrategias y modelos de negocio competitivos.
  • Marketing estratégico y Dirección comercial.
  • Finanzas.
  • Control de gestión.
  • Gestión de operaciones.
  • Modelos emergentes de gestión.

Objetivo: Mejora tu capacidad para diseñar, implementar y adaptar estrategias y sistemas de gestión actualizados, eficaces y productivos en escenarios de riesgo y evolución constante.

Módulo 3: Maximizando las competencias directivas.

  • Liderazgo efectivo.
  • Gestión estratégica del talento.
  • Negociación.
  • Marca personal.
  • Career Booster.

Objetivo: Potencia las aptitudes de dirección para desarrollarte profesionalmente y gestionar con éxito equipos y proyectos.

Módulo transversal

  • Potencia la creatividad y gestión del cambio en tu organización.
  • Lidera y desarrolla una cultura emprendedora en la organización y descubre cómo ésta ayuda a captar nuevas oportunidades de negocio.
  • Construye el mapa de impactos de la digitalización en tu negocio, diseña la hoja de ruta para abordar la transformación digital y diseña el catálogo de capacidades que la organización debe desarrollar para completar con éxito esa hoja de ruta.
  • Entorno tecnológico e innovación.

Objetivo: Conoce e incorpora nuevas prácticas que optimicen tu gestión organizacional y directiva.

Foro "Líderes del Mañana"

En exclusiva para los participantes de las distintas ediciones de AMP a nivel nacional, supone una oportunidad única para desarrollar el networking con altos directivos de diferentes regiones.

Permite personalizar el programa según los intereses de cada participante, asistiendo a ponencias sobre diferentes áreas de management (marketing, liderazgo, habilidades directivas, finanzas y tendencias de management).

Incluye una sesión de apertura interactiva y un panel de conclusiones como cierre.

Proyectos de Impacto

Desarrollo de iniciativas de alto impacto que ofrezcan una creación de valor diferencial dentro de las organizaciones de los alumnos.

Contará con la tutorización del proyecto por un Project Faculty Mentor, que se encargará de apoyar, supervisar y guiar al alumno durante el proyecto completo, desde la selección del proyecto hasta el desarrollo del plan de implementación.

Plan de Desarrollo Personal

Basado en la realización de la prueba americana CRD se medirán aspectos del comportamiento del individuo desde la perspectiva de negocio y con el asesoramiento de un personal advisor permitirá a cada participante:

  • Enfocar su talento, fortalezas y competencias.
  • Identificar sus motivaciones para rendir al máximo.
  • Neutralizar o controlar los factores de riesgo que puedan disminuir su rendimiento.
  • Diseñar un Plan de Acción específico para llevar a cabo su desarrollo.

Ciclo de Conferencias Directivas

Una oportunidad única y en exclusiva para los participantes de programas de Alta Dirección de escuchar, dialogar y compartir ideas y experiencias con líderes económicos y empresariales de reconocido prestigio.