Empoderando el talento femenino

La diversidad es una fuente de valor para las organizaciones, cuyo gran reto hoy es atraer y retener al mejor talento. Aquellas que consiguen mejores resultados cuentan en mayor medida en su estructura y en sus órganos de decisión con talento femenino. No hablamos solo de empoderamiento; hablamos de competitividad.

 

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